Жалоба от Христиан на сообщение

[Христиан]

Пользователь [url=http://forumjizni.ru/member.php?u=123398]Христиан[/url] пожаловался на сообщение.

Причина:

Добрый день. Не могли бы вы удалить данное сообщение. Мне показалось я написал что-то неправильное.

Сообщение: [url=http://forumjizni.ru/showthread.php?p=468177#post468177]Буддийские методы улучшения здоровья[/url]
Раздел: Целители
Список модераторов: Недоступно

Автор сообщения: [url=http://forumjizni.ru/member.php?u=123398]Христиан[/url]
Текст сообщения:

Как развивать принятие? Не осуждать.
Когда человек осуждает, он настроен против чего-то, и это стремление будет сопровождаться негативными эмоциями, и поступками, направленными на разрушение.
Например, если у человека есть какие-то негативные черты характера он может осуждать их и себя за них, нужно не осуждать их и себя. Просто наблюдать без осуждения. Или человеку может не нравится его внешность, нужно не осуждать свою внешность и себя за неё.
Если человек никого и ничего не осуждает, он движется к тому чтобы принимать все таким какое оно есть. В таком случае человек не создает плохой кармы, т.к. не испытывает ненависти ни к чему.

Как вести себя с негативными людьми. Важная вещь в том, что другие люди не могут вас осквернить. Как Христос сказал, что входящее в человека не оскверняет человека, лишь исходящее из человека оскверняет человека.
Плохие поступки другого человека создают карму для него, но не для вас, поэтому он никак вас не оскверняет. Нельзя создать карму за другого человека. Только действия самого человека создают карму для него.
Но другой человек может вызвать в вас негативные мысли и эмоции. И тогда, поскольку это ваши мысли и эмоции, это создаст негативную карму для вас. Негативные люди как правило злятся на другого и пытаются убедить его в том что он достоин плохого отношения к нему. Если согласится с этим, то негативные мысли по отношению к самому себе будут создавать плохую карму.
Поэтому, если кто-то на вас яростно кричит, или смотрит на вас со злостью, нужно просто хорошо думать о себе.